Référents Sûreté
Contexte et contenu
En Nouvelle-Calédonie, la sécurisation des bâtiments publics est devenue un enjeu majeur pour les collectivités. Les événements récents, qu’il s’agisse de tensions sociales, d’actes d’incivilité ou de risques naturels, rappellent l’importance de garantir la sûreté des lieux accueillant du public et des agents. Les collectivités, provinces, communes et établissements publics ont la responsabilité d’assurer la protection des personnes, des biens et du patrimoine collectif dans un contexte où les risques évoluent rapidement.
Les agents en charge de la sûreté — gestionnaires de bâtiments, responsables sécurité et sûreté, agents techniques — sont aujourd’hui en première ligne. Ils doivent non seulement prévenir les situations à risque, mais aussi réagir avec discernement et efficacité en cas d’incident. La Province Sud, en partenariat avec les autres collectivités publiques, a souhaité renforcer les compétences de ces agents dans une approche commune et professionnalisante, à l’échelle du territoire.
Cette formation, coordonnée par l’IFAP dans le cadre de l’intercollectivité, vise à doter les participants d’outils concrets et de repères communs pour mieux anticiper, évaluer et gérer les situations de sûreté dans les bâtiments publics. Elle s’inscrit dans une démarche de prévention et de coordination entre acteurs publics, en cohérence avec les spécificités locales : diversité des sites, éloignement géographique, contraintes logistiques et forte implication des agents sur le terrain.
ACCUEIL-PRESENTATION
BILAN 2024 - recueil des attentes
LES REFERENCES
- Responsabilités pénales, civiles, administratives
- Normes APSAD
- Réglementation locale : urbanisme, ERP, incendie, PMR, SST…
- Les articles utiles du code de la sécurité intérieure
- Légitime défense, arrestation, état de nécessité
- Contraintes : RGPD, PMR, incendie…
ÉVALUATION DES RISQUES
- Triangle de l’agresseur
- Identifier menaces, cibles, vulnérabilités, déclencheurs
- Inventorier des scénarii
- Identifier les spécificités locales
- Évaluer les cibles
- Pondérer les risques
- Élaboration d’une grille d’évaluation de la menace
Évaluation formative : Réagir aux situations : légitime défense, arrestation, état de nécessité, droit de retrait
LES MESURES DE PROTECTIONS MÉCANIQUES
- Protections mécaniques : clôtures, portails, murs, ouvrants, points d’escalade …
- Aménagements : éclairage, végétation, visibilité, caches …
- Visite de site réel, chercher l’erreur
- Cartographier les points faibles
- Proposer des mesures curatives
- Méthode de chiffrage
LES MESURES DE SURVEILLANCE
- Moyens électroniques (alarmes, vidéo, drones, géoloc…)
- Moyens humains (surveillance, contrôle, télésurveillance, interventions…)
- Moyens organisationnels (plans, consignes, formations, sensibilisations…)
Évaluation formative : Combiner et prioriser les solutions
LE DIAGNOSTIC SURETÉ
- Exemple des fiches des référents sûreté police -gendarmerie
- Méthodologie CNPP
- Principes de traitement des vulnérabilités : 3 cubes, homogénéité, freinage, résilience …
MISES EN ŒUVRE ET SUIVI
- Priorisation et planification des actions
- Contrôle des travaux : AMO
- Veille juridique et opérationnelle (évolution de la menace)
- Suivi et mise à jour régulière du diagnostic
- Plans d’urgence et plan de sûreté
Évaluation formative
- Et maintenant : que devez-vous faire de retour dans votre service ?
- Bilan de fin de formation
Cadre, technicien, responsable sécurité, ou tout agent détenant des responsabilité en matière de maintenance ou de sécurisation du site.
Agent en charge de la sureté
Présentation théorique
Modules e-learning :
- Cadre juridique (5’)
- Méthode d’évaluation (5’)
- Moyens de sûreté (5’)
- Plan de sûreté (5’)
- Documentation en ligne
Apprentissages par ateliers pratiques
- Supports de formation
- Modules elearning
- Visite de site
Formateurs SEFOR
- Evaluer les risques sûreté
- Proposer des mesures préventives
- Assurer le suivi du dispositif sûreté
- Evaluation formative
- Questionnaire de satisfaction